Lansio Gwasanaethau Cyflogaeth Parth Uwch-dechnoleg Baoji yn 2024
Ar Chwefror 26, roedd Baoji High-tech Plaza yn orlawn o bobl. Ar fore'r diwrnod hwnnw, cynhaliwyd seremoni lansio gweithgaredd gwasanaeth arbennig cymorth cyflogaeth Baoji High-tech Zone 2024 "Spring Breeze Action".
Cynhaliwyd y digwyddiad hwn gan Bwyllgor Rheoli Parth Uwch-dechnoleg Baoji. Trefnodd y Pwyllgor Gwaith Parth Uwch-dechnoleg y Weinyddiaeth Adnoddau Dynol a Nawdd Cymdeithasol, y Biwro Gwyddoniaeth a Thechnoleg a Diwydiant a Masnach Gwybodaeth, y Biwro Amaethyddiaeth a Gwaith Gwledig, y Biwro Lles Cymdeithasol, y Ganolfan Gwasanaeth Cyflogaeth a Nawdd Cymdeithasol Llafur, a Ffederasiwn yr Undebau Llafur Parthau Uwch-dechnoleg. Wedi'i drefnu gan Ganolfan Entrepreneuriaeth Parth Uwch-dechnoleg Baoji a Marchnad Talent Uwch-dechnoleg Baoji, thema'r digwyddiad yw "Spring Breeze Yn Anfon Swyddi i Hyrwyddo Cyflogaeth a Gwasanaethau Cywir i Gynorthwyo Datblygiad" ac mae'n mabwysiadu'r dulliau recriwtio all-lein + recriwtio ar-lein + byw darlledu + ymweliad cwmni. arwain. Yn y ffair swyddi all-lein a gynhaliwyd rhwng Chwefror 26 a 27, darparodd 156 o gyflogwyr fel Baoji Geely Automobile, Gouda Wiring Harness, Topuda Titanium Industry, a Grand Hyatt Hotel 1,232 o swyddi a 9,613 o swyddi i geiswyr gwaith. . Yn ogystal, bydd 41 o weithgareddau recriwtio gan gynnwys recriwtio ar-lein + darllediad byw + ymweliadau cwmni yn cael eu cynnal trwy raglen fach "Cyflogaeth Qinyun", cyfrif Douyin "Cyflogaeth Uwch-dechnoleg Baoji", "Rhwydwaith Recriwtio Talent Baoji" a llwyfannau eraill. Mae'r gweithgaredd yn para tan ddiwedd mis Mawrth, gan ddarparu cyfanswm o 20,000 o swyddi, gan gwmpasu meysydd cyflogaeth lluosog megis cynhyrchu, gweithgynhyrchu, logisteg, gwerthu, a gwasanaethau, gan ganiatáu i gyflogwyr a cheiswyr gwaith ddod o hyd i swyddi, llogi pobl , a gofyn cwestiynau wrth garreg eu drws. Polisïau a gwasanaethau. Hefyd, sefydlwyd mannau arddangos ar gyfer cyhoeddusrwydd polisi ac ymgynghori ar weithgareddau ar safle'r digwyddiad er mwyn darparu gwasanaethau cyfleus i'r llu wyneb yn wyneb. Dywedir bod mwy na 3,600 o bobl ar y safle wedi cyrraedd bwriadau cyflogaeth rhagarweiniol gyda'r cwmni y diwrnod hwnnw.
Yn ystod y blynyddoedd diwethaf, mae Parth Uwch-dechnoleg Baoji wedi ystyried cyflogaeth fel y mater bywoliaeth mwyaf. Gan ganolbwyntio ar ddiwydiannau blaenllaw megis titaniwm a deunyddiau newydd, automobiles a rhannau, ac offer pen uchel, mae wedi mynd ati i gyflwyno prosiectau menter i ymgartrefu ac wedi ymdrechu i ddarparu swyddi i ddiwallu anghenion cyflogaeth mentrau a grwpiau cyflogaeth amrywiol. Er mwyn bodloni'r anghenion chwilio am swyddi a hyrwyddo cyflogaeth lawn o ansawdd uchel, bydd mwy na 2,500 o endidau busnes newydd yn cael eu hychwanegu yn y rhanbarth yn 2023, gan greu 11,{7}} o swyddi newydd.
Adran Hyrwyddo Cyflogaeth Biwro Adnoddau Dynol a Nawdd Cymdeithasol Dinesig Baoji, prif gymrodyr Adran Gyffredinol Pwyllgor Gwaith y Parth Uwch-dechnoleg, y Swyddfa Gwybodaeth a Masnach Gwyddoniaeth a Thechnoleg a Diwydiant, y Biwro Gwaith Amaethyddol a Gwledig, y Biwro Lles Cymdeithasol, Canolfan Gwasanaeth Cyflogaeth a Nawdd Cymdeithasol Llafur, ac maent yn gyfrifol am bob tref Arweinwyr, cymrodyr cyfrifol y Swyddfa Lafur a Nawdd Cymdeithasol, cymrodyr cyfrifol adrannau perthnasol y Pwyllgor Rheoli Parth Uwch-dechnoleg, cynrychiolwyr cyflogaeth mentrau yn y parth, a chynrychiolwyr ymgeiswyr yn bresennol yn y seremoni lansio.
